岗位职责：
1、秩序各岗位员工工作标准指导；
2、按照公司作业文件和秩序外包合同条款协助部门检查整改；
3、负责协助客服管家处理日常秩序类报事；
4、负责秩序员工的业务能力培训；
5、完成项目和部门交办的其它工作任务；
任职资格：
1、高中及以上学历
2、年龄22-35岁，男性身高175cm及以上，退伍军人优先，有秩序班长经验
待遇：综合月薪4500-5000元，购买五险，提供住宿，有加班费，绩效奖金，带薪年假，餐补600元，年终奖